Motivieren statt Anweisen: Führen ohne Weisungsbefugnis

Regionalkreis Elbe-Weser
Online Veranstaltung: Motivieren statt Anweisen: Führen ohne Weisungsbefugnis

Lassen Sie uns in typische Situationen aus dem Arbeitsalltag eintauchen und reale Beispiele aus Unternehmen betrachten: Gemeinsam schauen wir auf Konfliktpunkte, die von Ihnen ein klares Führungsverhalten erfordern.

Stellen Sie sich vor: Sie sind in einer Situation, in der Sie ohne direkte Weisungsbefugnis Menschen aus anderen Bereichen Ihres Unternehmens eine Richtung vorgeben müssen. Wie können Sie Ihre persönliche Zielerreichung verbessern und gleichzeitig die Erreichung Ihrer Abteilungsziele vorantreiben?

In diesem Workshop werden wir nicht nur über diese Fragen sprechen, sondern auch aktiv Lösungen erarbeiten. Gemeinsam in Teams werden wir mögliche Strategien und Lösungskonzepte entwickeln, um diese Herausforderungen erfolgreich zu bewältigen.

Wie können wir Menschen motivieren, ohne ihnen direkte Anweisungen zu geben? Wie können wir ihre Stärken nutzen, um unsere Ziele zu erreichen? Diese Fragen werden uns begleiten, während wir lernen, wie man mit Einfühlungsvermögen und klarem Führungsverhalten das Beste aus jedem Teammitglied herausholt.

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